«Ростелеком» признан самым привлекательным работодателем среди профессионалов в категории «Телекоммуникации» по результатам исследования компании Universum

В исследовании Universum в этом году принимали участие более 26 тысяч специалистов. Основная цель проекта — узнать карьерные предпочтения и приоритеты профессионалов, уточнить их ожидания от работодателей, а также выяснить, какие работодатели и отрасли являются самыми привлекательными.

Среди участников опроса 80% молодых профессионалов (до 8 лет опыта работы или моложе 40 лет) и 20% зрелых профессионалов (более 8 лет работы или старше 40 лет). Средний возраст респондентов — 29 лет. В качестве наиболее привлекательных характеристик работодателя российские профессионалы называют «Успех компании на рынке» и «Профессиональное обучение и развитие».

ГАЛИНА РЫСАКОВА, СТАРШИЙ ВИЦЕ-ПРЕЗИДЕНТ ПО ОРГАНИЗАЦИОННОМУ РАЗВИТИЮ И УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ «РОСТЕЛЕКОМА»:

«Ростелеком» сегодня проходит путь эволюции из оператора связи в цифровую компанию. Не останавливая традиционный бизнес, мы идем по пути инноваций: запускаем новые, высокотехнологичные продукты и проекты, ускоряем процессы, повышаем производственную эффективность, становимся максимально клиентоориентированными. Мы по-новому смотрим на рынок труда и ищем профессионалов, способных не просто качественно выполнять свою работу, но и предлагать новые идеи, реализовывать сложные, масштабные и амбициозные проекты, видеть зоны развития и роста для компании. Приятно, что профессионалы высоко оценили «Ростелеком» как работодателя и готовы присоединяться к нашей команде».