Оценил в миллион рублей: После 19 лет работы сотрудник решил взыскать моральный вред с предприятия за тяжелые условия труда
В Ростовской области шахтер отсудил компенсацию за сорванную спину.
Фото: Александр ИВАНОВ. Перейти в Фотобанк КП
Работа под землей — это тяжелый труд. Постоянная сырость, сквозняки и огромные физические нагрузки. Михаил (имя изменено, - прим. ред.) отдал угольной промышленности 19 лет жизни.
Последние пять смены проходили в полусогнутом положении из-за сложной геологической обстановки в забое. В итоге у мужчины обнаружили профессиональное заболевание. И он решил за это спросить с работодателя.
«Перестал нормально спать»
Пять лет назад мужчина устроился на новую шахту. Суть осталась прежней: те же механизмы добычи угля, тот же изнуряющий труд. Но появились отличия. Из-за узких проходов Михаилу приходилось постоянно нагибаться. Спина находилась в неестественном положении всю смену.
Из-за узких проходов Михаилу приходилось постоянно нагибаться.
Фото: Александр ИВАНОВ. Перейти в Фотобанк КП
В августе 2023 года Михаил пошел к врачу. Он слишком затянул с визитом, так как надеялся, что боль отступит сама. Медики выявили у него профессиональное заболевание — радикулопатию. Говоря простым языком, у мужчины развилось тяжелое защемление нервов в пояснице. Болезнь вызывает резкие спазмы и отдает в ноги.
- Я перестал нормально спать по ночам, — рассказал шахтер. — Ходить пешком стало настоящим испытанием. Даже после небольшой работы по дому спина и ноги просто отнимались. Пришлось покупать трость и каждый день пить обезболивающие.
Михаилу дали третью группу инвалидности. Врачи установили, что он потерял 40% профессиональной трудоспособности. Работать под землей дальше было запрещено. И мужчина пришлось уволиться по состоянию здоровья.
Свои страдания оценил в миллион
Руководство предприятия перевело бывшему сотруднику деньги по коллективному договору. На его счет поступила 241 тысяча рублей. Но этих средств не хватило. Потеряв высокую зарплату, дончанин пошел в суд. Свои страдания он оценил в миллион рублей.
Работа в Шахтах под землей — это тяжелый труд.
Фото: Александр ИВАНОВ. Перейти в Фотобанк КП
Судьи рассчитали степень вины предприятия. Она составила почти 31%. Эксперты посчитали общий стаж горняка. Во вредных условиях он трудился 19 лет, а на последнем руднике — чуть больше пяти. Ответственность разделили строго пропорционально отработанному времени. Компанию обязали доплатить инвалиду 92 тысячи рублей.
Начальство с таким решением не согласилось. Юристы подали апелляцию в Ростовский областной суд.
- Они уверяли, что я осознанно выбрал такую профессию и знал о рисках, — вспоминает Михаил. — Говорили, что я получал льготы, надбавки за вредность и досрочную пенсию, поэтому никаких доплат больше не положено.
Однако областная инстанция отклонила жалобу. Суд постановил, что работодатель обязан обеспечивать безопасность труда и компенсировать вред здоровью при любом раскладе.
Из-за сильных болей Михаил пошел к врачу.
Фото: Григорий КУБАТЬЯН. Перейти в Фотобанк КП
КОММЕНТАРИЙ ЮРИСТА
«Право есть у всех»
Чтобы разобраться в ситуации, мы попросили ростовского юриста Татьяну Руденко.
- Мужчина действительно знал о рисках. Почему суд обязал предприятие выплатить компенсацию?
- Закон здесь строг к работодателю, — объясняет эксперт. — Наличие льгот, повышенной зарплаты или ранней пенсии не лишает человека права на возмещение вреда. По закону предприятие несет ответственность за здоровье сотрудника. Если условия труда привели к инвалидности, компания обязана компенсировать моральный вред.
- Получается, так может сделать каждый рабочий: водитель, строитель? Как доказать вину предприятия?
- Да, право есть у всех. Главное — официально подтвердить, что болезнь связана с работой. Для этого нужно пройти специальную медицинскую комиссию. Врачи устанавливают диагноз и составляют акт о профессиональном заболевании. Затем медико-социальная экспертиза определяет процент утраты трудоспособности. С этими документами можно смело идти к руководству, а при отказе — в суд.
Подпишись на нас в MAX и Telegram
Читайте также